Tekstgrootte
Tabijn wil alle kinderen in hun ontwikkeling van 0-13 jaar de bagage meegeven die hen helpt om goede mensen te zijn in en voor de wereld. Daarom is het belangrijk om goed te zorgen voor lichaam, geest, elkaar en de omgeving.
Het is onze ambitie om kinderen helpen te ontwikkelen tot verantwoordelijke wereldburgers met alle competenties, kennis en vaardigheden die daarvoor nodig zijn. Wij doen dit door ruimte te geven aan onze medewerkers en kinderen om de noodzakelijke veranderingen met lef door te voeren. Wij geloven dat deze ruimte leidt tot meer plezier. Binnen Tabijn zoeken we verbinding met elkaar en met onze omgeving om onze doelen te realiseren. Dit alles vanuit een verbonden verantwoordelijkheid en vertrouwen in vakmanschap.
Het koersplan geeft richting aan keuzes en besluiten binnen de organisatie. Daarom heeft het bestuur en de algemene directie gesproken met alle leerkrachten, medewerkers buitenschools- en peuteropvang, schooldirecteuren, sectormanagers, medewerkers onderwijsbureau, Raad van Toezicht en leerlingen van groep 8 over wat zij belangrijk vinden voor de koers van Tabijn. De kernwaarden van Tabijn als leidraad voor de gesprekken.
Vanuit het gedeelde motto Creating a better world through education and play stelt Tabijn drie ambities in het koersplan centraal. De ambities zijn onze bouwstenen. Wat we dan vervolgens gaan doen is verwoord in de doelen in het jaarplan.
Onze drie ambities zijn: